Service
サービス
アチーブメントHRソリューションズの提供サービスを紹介します。
当社の強み
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01
選択理論®心理学に基づいた
科学的アプローチ当社のサービスは、人間が創造的に行動するメカニズムを紐解いた「選択理論®心理学」を基礎理論にしています。選択理論®心理学に基づいて設計された施策やカルチャーは、高い成果と良好な人間関係が両立する持続的な組織を実現します。
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02
マインドセットが
醸成される場の
デザインテクノロジー多様な施策が導入される一方で、組織の変化を支えるには「マインドセットの土台」が不可欠です。当社が長年の経験を通して磨きあげた独自の技術によって、人と組織の本質的な変化を促進します。
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03
専門性と実績に
裏打ちされたトレーナー・
コンサルタント語るだけでなく、自らも日々実践している支援者だからこそ、伝えられることがあります。トレーナーもコンサルタントも、言行一致を大切にしながら、現場に根ざした支援を行っています。
ご利用の流れ
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Step1
お問い合わせ
フォームまたはお電話にてお問い合わせください。
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Step2
ヒアリング
お悩みや課題、実現したいこと、制約条件などをお伺いいたします。
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Step3
解決策のご提案
ヒアリング内容を踏まえた解決策を企画し、ご提案いたします。
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Step4
解決策の実行
状況に応じた柔軟な調整を行いながら、解決策を実行いたします。
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Step5
検証・振り返り
事前に設定した課題に対する成果を検証し、考察を共有いたします。
Step1お問い合わせ
業界や規模を問わず、まずはお気軽にお問い合わせください。
- アチーブメントHRソリューションズの特色を知りたい
- 自社に適した会社・サービスなのか知りたい
- まずは課題感を聞いてほしい
Step2ヒアリング
お客様の状況理解を通して、ご支援の方向性を定めます。
まずはお客様のご状況や実現したいこと、制約条件などを丁寧にお伺いいたします。
その後、弊社からのご支援の方向性をお伝えしたうえで、ご提案に向けたスケジュールを調整させていただきます。
Step3解決策のご提案
解決策の提示と要望に応じた調整を行います。
ヒアリング・分析内容に基づいて、改善点の解決策を企画・設計いたします。
さらにお客様とのディスカッションを通して、施策の微調整を行っていきます。
選ばれるポイント
- マインドセットを醸成するプロセスなど培ってきた独自のノウハウ
- 組織の課題や状況に応じてカスタマイズしたプログラムとコンサルティング
Step4コンサルティング・研修の実行
最適なトレーナーやコンサルタントのもとで
施策のクオリティを担保します。
研修やワークショップであれば、トレーナーとコンサルタントの2名体制で運営いたします。その他コンサルティングサービスは、適切なチーム体制のもとでプロジェクトをリードいたします。
選ばれるポイント
- 経験・実績豊富な「トレーナー」や「コンサルタント」
- 能動的な学習を身につけることで、自分の「やりたい」を軸にした働き方を目指せる
- 心理療法と体験学習を活用した独自のソリューション
Step5検証・振り返り
今後につなげるために、実行結果の考察をレポートします。
実行の過程と結果から得られる情報を手掛かりにしながら、解決策の成果を検証します。検証および考察内容をお客様にご報告させていただいたうえで、今後の課題や方向性についてご提案いたします。
選ばれるポイント
- 受講時だけでなく、受講後にも効果を発揮する「行動定着率（＝学びの実践）」
- 持続可能な成果を生み出し、組織全体の文化や環境の変革を目指せる
導入事例
各種資料
よくあるご質問
サービスやアチーブメントHRソリューションについてよくいただくご質問をまとめています。
サービスをご検討中の方
業界や規模を問わず、まずはお気軽にお問い合わせください。
- ・アチーブメントHRソリューションズの特色を知りたい
- ・自社に適した会社・サービスなのか知りたい
- ・まずは課題感を聞いてほしい