Terminology
人事用語集
雇用調整
雇用調整とは、企業が需要の増減に合わせて、雇用労働者数を調整することをいう。削減する場合の調整方法には、残業の禁止、定期採用の停止、ワークシェアリング、配置転換、出向、一時休業、希望退職募集、解雇など。
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雇用調整とは、企業が需要の増減に合わせて、雇用労働者数を調整することをいう。削減する場合の調整方法には、残業の禁止、定期採用の停止、ワークシェアリング、配置転換、出向、一時休業、希望退職募集、解雇など。
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