![次世代リーダー育成](https://images.microcms-assets.io/assets/f694f81238f34175a0fcddcd2c318406/adff09d3a7d04141a248567e605eebaf/%E8%A1%A8%E7%B4%99%EF%BC%9A%E6%AC%A1%E4%B8%96%E4%BB%A3%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%80%E3%83%BC%E8%82%B2%E6%88%90DL%E8%B3%87%E6%96%9920220705.jpg?w=960&fm=jpeg)
次世代リーダーとしての「当事者意識」を育むために
不確実な要因が絡み合う現代において、
組織をリードしていく次世代リーダーの育成は急務です。
しかし、次世代リーダーの育成施策で成果を上げている企業はごくわずかです。
この資料では、次世代リーダーを育成する上での問題点を3つの壁として挙げ、解決策をご提示します。
この資料は以下のような方におすすめ!
- 次世代リーダー育成施策の立て方がわからない
- 次世代リーダー育成の成果が見えない
- 次世代リーダー育成研修のやり方がわからない
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