2023年 新入社員向け オンライン公開講座
こんなお悩みありませんか？
| 学生から社会人への意識の切り替えをして欲しい。 |
| オンラインでも現場実践につながる研修を実施したい。 |
| 入社人数が少ないので、インハウス型の研修実施だと費用が高い。 |
得られる成果
| 社会人として活躍するために必要な土台をつくることができる。 |
| 臨場感あふれる双方向型研修とフォロー研修で実践が身に付く。 |
| 費用を抑えて、凝縮されたエッセンスを学ぶことができる。 |
満足度95％を誇るオンライン公開講座が、 新入社員の成長を加速する！
学生から社会人の切り替えを促し、活躍する社会人に求められるマインド・ナレッジ・スキルを習得するメイン研修2日間と、現場で様々な経験をした半年後のフォローアップをご用意！
＜メイン研修の学習目標＞
- 「挑戦マインド」自分自身の成長に対して効果的な考え方と行動を選択できるようになる。
- 「主体性マインド」いかなる環境においても、主体性を発揮できるようになる。
- 「ビジネスマナー基礎」社会人に必要なマナーの重要性が言語化され、現場で求められる行動を実践できるようになる。
- 「目的マインド」常に目的(何のために)を意識し、そこから一貫した行動を選択できるようになる。
＜フォロー研修の学習目標＞
- 入社後のモチベーションの変化から、外部要因に対する自身の反応傾向を言語化できる。
- 意味づけ力を高める価値について、自分の言葉で述べることができるようになる。
- 意味づけを通して、より高いモチベーションで仕事ができるようになるための成長課題を言語化できる。
- 研修の学びを「できるようになる」段階に引き上げるための行動計画を作成できる。
日時
メイン研修：4月6日（木）・7日（金）9：30～17：30
フォロー研修：10月6日（金）9：30～17：30
開催方法
Zoomを用いたオンライン開催
参加費
メイン研修2日間＋フォロー研修セットプラン：60,000円/人（税抜）
メイン研修2日間のみご参加：50,000円/人（税抜）
フォロー研修のみご参加：20,000円/人（税抜）
※本年度のお申し込みは締め切りました。
受講生の声
"社会人として会社で活躍するため・これからの社会人生活をより充実させるために何が大切なのか、気づきと学びの多い研修でした。"
"環境に影響されない人材になることが大事という部分がある印象に残りました。自分でモチベーションを高めていければ、どんな環境でも力を発揮することが出来ると思えました。"
"環境に影響されない人材になることが大事という部分がある印象に残りました。自分でモチベーションを高めていければ、どんな環境でも力を発揮することが出来ると思えました。"
弊社研修の特徴
心理学に基づいた「学びたくなる」研修空間を用意することで、受講者が主体となって学びを作り出していく研修を用意します。 自ら学び取った内容だからこそ、現場での実践に繋がります。
継続的な変化にはマインドセットの変容が欠かせません。他者評価ではなく、受講者自身の自己評価が起こる能動的な学習の場を用意することで、行動の根源にあるマインドセットに自ら気付き、変革することを支援します。
「観るだけ・聞くだけ」の研修ではなく、様々なオンラインツールを駆使した豊富なワークやディスカッションを取り入れた参加型のオンライン研修で、受講生の集中力とやる気を引き出します。
担当者の声
研修の導入にあたり私たちが重視していたのは、受講者が知識をインプットするだけでなく、学びをアウトプットしてスキルとして定着できるかということでした。それに関しては、期待していた以上の満足度が得られました。
コロナ禍で窮余の策として導入したオンライン研修でしたが、コロナ禍だからこその成長が見られてうれしく思っています。
自ら考えて発信しようという意識が例年の研修以上に高まったと感じています。「個の自律的な成長」の第一歩として、よいスタートが切れました。
