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人事応援通信コラム

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組織成功のカギは“部下”が握っている?

お世話になっております。
アチーブメントHRソリューションズ人事応援通信事務局でございます。

「チームがうまくいかないのは、◯◯力の不足である」

皆様は◯◯にどんな言葉をいれるでしょうか?

・マネジメント
・リーダーシップ
・コミュニケーション
いろいろなワードがでてきそうです。

組織開発といえば、
マネジメントに必要な力を高めていくところに
目がいきがちですが、
実は、組織成功のカギを握っている人が他にもいます。


それは「部下」です。


チームがうまくいかないのは、
上司側のマネジメントやリーダーシップではなく、
部下側のフォロワーシップをいかに伸ばせるかが大切なポイントなのです。


では、そもそもフォロワーシップとは
具体的にいうとどんな力なのでしょうか?


ロバート・ケリー教授によると以下2つの要素が挙げられています。

――――――――――――――――――――――――――
『貢献力』

上司の指示に従い、
組織の成果につながる目標達成のために自ら進んで
行動する積極的貢献力。


『批判力』

上司の指示に従いつつ、指示の妥当性を判断し、
必要な場合は諫言も辞さない批判的思考力。

――――――――――――――――――――――――――
※著書『指導力革命』(プレジデント社)参考


マネジメントされるだけの部下ではなく、
上司を精力的に支え、
同時に必要と思えば上司の言動や方針に対しても
積極的に批判し、目標達成のために動いていく部下。


いかがでしょうか?

もちろん、
そのように部下が積極的に動く大前提として
上司側の理解も必要です。
健全な批判をまったく受け付けない上司だとしたら、
とても受け入れられないでしょう。


上司側・部下側、
どちらから着手していくかに正解はありませんが、
第一ステップとして、
部下が持っている「言われたことをやるだけ」という思考を
フォロワーシップの概念によって
切り替えていくというのも一つの方法といえます。


部下が積極的に上司の意図を汲んでサポートするようになったら、
上司はどのように思うでしょうか?

上司の意図を汲んでいるならば
「余計なことを…」とはならないはずです。

むしろ、
「最近◯◯はよくやってくれるな」
「助かるな」
といった気持ちのほうが出てくるのではないでしょうか。

そのような関係性になってくれば
あとはいかに部下の能力をさらに引き出していく
マネジメント技術の向上が鍵になってきます。


「組織における成果を最大化するチーム」とは
上司・部下の両者が生み出す
“リーダーシップ”と“フォロワーシップ”の
相乗効果が組織の成功には必要不可欠です。


もし、比較的上司だけが懸命に動いているなと
思い当たる部署が頭に浮かぶようであれば、
それはフォロワーシップ強化のサインかもしれません。

ぜひこの機会にフォロワーシップ開発の観点で
研修を見直してみてはいかがでしょうか?



━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 ◆フォロワーシップ研修体験セミナー  
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

上司に原因があるのか?
それとも部下に原因があるのか?
大切なことは、そのコミュニケーションが相互作用であること。
上司側だけの問題でも、
部下側だけの問題でもありません。

今回は、部下の立場の人がより良いフォローワーシップを
発揮するためにはどうしたらよいのか?
上司を動かす力であるフォロワーシップを高めることを
目的とした研修をご体験いただけるセミナーをご用意させていただきました。

ぜひ、一度ご体験いただけますと幸いです。


 ●フォロワーシップ研修体験セミナー≪3月20日開催≫
  ~上司を動かすフォロワーシップシップを強化する~
  https://www.achievement-hrs.co.jp/seminar-list/20170719



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 ◆その他開催予定の無料体験セミナーのご案内 
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弊社では階層別研修の体験セミナーや特別セミナーも開催しております。
ご興味をお持ちのテーマがございましたら、
是非お気軽に足をお運びいただけますと幸いです。



●セルフマネジメント研修体験セミナー【若手層】
~指示待ち人材を自主自立型社員に育てる~ ≪3月6日開催≫
https://achievement-hrs.co.jp/seminar-list/20180306


●マネジメント研修体験セミナー 【管理職層】
~目標達成と部下育成を両立するマネジャーを育てる~
 ≪3月13日開催≫ https://achievement-hrs.co.jp/seminar-list/20180313
 ≪4月24日開催≫ https://achievement-hrs.co.jp/seminar-list/20180424


●リーダーシップ研修体験セミナー【中堅層】
 ~チームを目標達成に導くリーダーシップを強化する~ ≪5月15日開催≫
 https://achievement-hrs.co.jp/seminar-list/20180515



今後の企画に向けて、何かお役に立てることがありましたら、
お気軽にご連絡くださいませ。
トレンドや事例などもご紹介させていただきます。



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